Wir als Schule können hier als Ermöglicher eine wichtige Facette von Schule repräsentieren, was wir für enorm wichtig halten und was oft zu kurz kommt. Somit kann hier in Zukunft auf ein verändertes Bild von Berufsschule eingewirkt werden. Zusätzlich sehen wir es als Vorteil, dass sich Schule, Handel und Industrie vernetzen, ohne irgendwelche Abhängigkeiten.
Wir waren im Lehrgang 3 mit der I4b vom 18.04 bis 20.04.2023 und im Lehrgang 4 mit der I4a vom 28.06 bis 30.06 auf Exkursion. Die ersten beiden Tage waren die Exkursionen identisch. Lediglich der Tag 3 hat sich unterschieden.
Tag 1 – Trinkwasserhygiene & Gasleitungen
Am ersten Tag fuhren wir um 06:00 Uhr in Bregenz los und kamen kurz vor 12:00 Uhr im Viega Schulungscenter am Attersee an. Nach dem Mittagessen in der hauseigenen Kantine starteten wir mit dem Seminar. Seminarleiter Jörg Wiesbauer referierte ausführlich über die aktuellen Bestimmungen bezüglich der Themen Trinkwasserhygiene und das Verpressen von Gasleitungen. Anschließend ging es zum Kartfahren nach Regau, was für die Schülerinnen und Schüler immer ein Highlight darstellt. Danach fuhren wir ins Hotel Aichinger in Nußdorf am Attersee, wo wir übernachteten und uns zum Abendessen trafen. Eine wunderschöne Region, die allen Teilnehmern besonders in Erinnerung bleibt, ebenso das Hotel.
Tag 2 – Hydraulik, KI & Exoskelette
Am zweiten Tag ging es beim Viega Schulungscenter mit dem Schauraum weiter. Hier erhielten wir spannende Einblicke und Simulationen zum hydraulischen Verhalten und den Fließbewegungen in Hausinstallationen. Zudem hatten wir die Möglichkeit, verschiedene Pressverbindungen durchzuführen. Der Aufenthalt bei Viega endete wie er begonnen hatte, mit einem Mittagessen in der hauseigenen Kantine. Die Kosten für diese ersten eineinhalb Tage wurden zur Gänze von der Firma Viega übernommen, was sehr großzügig ist und einen großen Beitrag hinsichtlich dieser ausgiebigen Exkursion darstellt.
Nach dem Mittagessen fuhren wir weiter nach Linz, wo wir das ARS Electronica Center, auch genannt das "Museum der Zukunft", besuchten. Die anderthalbstündige Highlight-Führung behandelte spannende Aspekte wie KI, Exoskelette und Werkstoffe, die die Arbeitswelt der Zukunft verändern und wie diese Veränderungen den Menschen selbst beeinflussen könnten. Der spätere Nachmittag stand allen frei zur Verfügung. Die meisten blieben in der Stadt zum Einkaufen oder kehrten in einem feinen Gastgarten ein. Um 19:30 Uhr hatten wir ein Abendessen im Glorious Bastards Linz, das von der Firma Inhaus, vertreten durch Bertram Schatzmann und Basri Uzundal, gesponsert wurde. Der Abend ließen wir in der Stadt ausklingen.
Tag 3 – Planung und Dimensionierung von Wärmepumpen
Wie bereits erwähnt, unterscheiden sich die Aktivitäten am Tag 3. Im Lehrgang 3 besuchten wir im April die Firma Stiebel Eltron in Hörsching. Dabei erhielten wir von Gerald Fröhlich und Jonas Schmidt eine Produktschulung inklusive Ausstellungsbegehung. Neben den spannenden Einblicken in die Produkte konnten wichtige Aspekte der Planung und Dimensionierung von Wärmepumpen besprochen werden. Vor unserer Heimreise wurden wir noch mit einer Jause versorgt, die von der Firma Stiebel Eltron gestellt wurde.
Tag 4 – Festbrennstoffkessel & Heimreise
Im Lehrgang 4 besuchten wir die Firma ETA Heiztechnik in Hofkirchen. Hier wurden wir von Schulungsleiter Stephan Petershofer empfangen. Der erste Teil beinhaltete Inhalte bezüglich der verbauten Technik in Festbrennstoffkesseln und der Planung bzw. Auslegung diverser Komponenten. Im zweiten Teil konnten wir die Produktionsstraße der verschiedenen Produkte besichtigen, was sehr interessant und aufschlussreich war. Zwischen dem Theorieteil und der Besichtigung wurden wir von der hauseigenen Küche mit einem umfangreichen Menü versorgt.
Im Anschluss erfolgte jeweils die Heimreise, und die Exkursion endete wieder mit der Ankunft in Bregenz.
Es gilt noch zu erwähnen, dass die Schülerinnen und Schüler bei allen Stakeholdern dieser Exkursion, wie Viega, Inhaus, ETA Heiztechnik, der Direktion und sogar bei unserem Hausmeister (der die Parkplätze bereitstellen musste), vorstellig wurden und sich mit Geschenkskörben reichlich bedankten. Die so wichtigen sozialen Kompetenzen werden bei Exkursionen abverlangt, aber auch ermöglicht, was die Kontaktfreudigkeit positiv beeinflussen kann. Zusätzlich wurden die Exkursionsberichte, die auf der Schul-Homepage einsehbar sind, von den Lehrlingen erstellt und kreativ mit Bildern der Exkursion aufbereitet.
Der Selbstbehalt, der zwischen €250,- – 300,- ausmachte, wurde zur Gänze von den Lehrbetrieben übernommen, was sehr einzigartig und erwähnenswert ist.
Für uns als Fachgruppe war es eine schöne Erfahrung zu sehen, dass wir im Schul-, Handels- und Industrieverbund unseren zukünftigen Fachkräften eine Abschlussexkursion bieten konnten, die sowohl inhaltlich als auch gesellschaftlich ausgewogen war. Wir betrachten dies als einen Mehrwert für alle Beteiligten.
